2011년 상법개정(12)-집행임원제도의 도입

2011년 개정상법(2012.4.15.시행)은 회사의 선택에 따라 대표이사를 두지 않고, 회사의 업부집행을 전담할 집행임원을 둘 수 있게 하였다. 집행임원은 이사회에서 선임하며, 이 경우 대표이사를 두지 않는다. 대표이사를 둘지, 집행임원을 둘지는 회사의 선택사항이다.

한편, 집행임원의 임기는 정관에 다른 규정이 없으면 2년을 초과하지 못하나 정관에 그 임기중의 최종 결산기에 관한 정기주주총회가 종결한 후 가장 먼저 소집하는 이사회의 종결 시까지로 정할 수 있다.

또한, 2명 이상의 집행임원이 선임된 경우에는 이사회 결의로 집행임원 설치회사를 대표할 대표집행임원을 선임하여야 한다. 다만, 집행임원이 1명인 경우에는 그 집행임원이 대표집행임원이 된다. 대표집행임원에 관하여는 이 법에 다른 규정이 없으면 주식회사의 대표이사에 관한 규정을 준용한다.

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